Öğretim Üyesi Alım İlan Duyurusu

2 Nisan 2019 yazan
byd
Ostim Teknik Üniversitesi Rektörlüğü’nden OSTİM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ Üniversitemizin aşağıda belirtilen Meslek Yüksekokulu Bölümlerine, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun ilgili maddeleri ile 09.11.2018 tarih ve 30590 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri uyarınca Öğretim Görevlisi alınacaktır. Başvuruda İstenen Belgeler: Başvuru Dilekçesi Öğretim Görevlisi Başvuru Formu tıklayınız Özgeçmiş (YÖK Formatında) İki adet fotoğraf Nüfus Cüzdanı Fotokopisi Öğrenim Belgelerinin Fotokopisi (Diplomalar, Lisans ve Lisansüstü Transkript, Lisansüstü Yabancı Yükseköğretim Kurumu mezunlarının Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı’nca denkliğini gösteren onaylı belge). Atama aşamasında aslı ya da onaylı örnekleri talep edilmektedir. ALES belgesi (en az 70 puan, muaf olan adaylar hariç) Erkek adaylar için askerlik terhis, tehir veya tecil durumunu gösterir belge (Bakaya durumunda olmamak). Varsa bilimsel yayınları gösterir dosya ile deneyimlerini gösterir belgeler (4 adet CD) Ön değerlendirme sonuçları ve kesin sonuçlar Üniversitemizin http://www.ostimteknik.edu.tr web adresinde yayınlanacak olup bu aynı zamanda tebligat niteliğinde olacaktır. Ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Öğretim Görevlilerimiz için 17 Nisan 2019 tarihinde Ön Değerlendirme, 18 Nisan 2019 tarihinde sınav yapılacaktır. Örnek Akademik Özgeçmiş BAŞVURU YERİ VE İLETİŞİM: Ostim Teknik Üniversitesi Rektörlüğü / Yazı İşleri Müdürlüğü Adres: OSTİM Organize Sanayi Bölgesi 100. Yıl Bulvarı OFİM İş Merkezi Kat:10 No:99/12 Yenimahalle/Ankara Telefon: 0312 386 01 21 – 22 Bölüm Unvan Adet Açıklama Makina Profesör 1 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Makina Dr. Öğretim Üyesi 1 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Makina Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Mekatronik Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Mekatronik Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Elektronik Teknolojisi Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Elektronik Teknolojisi Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Dijital Medya ve Pazarlama Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Dijital Medya ve Pazarlama Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Lojistik Yönetimi Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Lojistik Yönetimi Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Bilgi Güvenliği ve Teknolojisi Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Bilgi Güvenliği ve Teknolojisi Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Bilgisayar Destekli Tasarım ve Animasyon Dr. Öğretim Üyesi 2 İlgili alanda akademik çalışmalar yapmış olmak veya ders vermiş olmak Bilgisayar Destekli Tasarım ve Animasyon Öğretim Görevlisi 3 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Yabancı Diller Bölümü Öğretim Görevlisi 8 Yükseköğretim Kurulu’nun öğretim görevlisi olarak atanma şartlarını sağlıyor olmak Başvurular İnsan Kaynakları Daire Başkanlığına şahsen veya posta ( Ostim Teknik Üniversitesi OSTİM Organize Sanayi Bölgesi 100. Yıl Bulvarı OFİM İş Merkezi Kat:10 No:99/12 Yenimahalle/Ankara ) ile yapılmalıdır. Süresi içinde yapılmayan ve eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacak olup, posta ile yapılan başvuruların son başvuru tarihine kadar ilgili bölüme ulaşmış olması gerekmektedir. Postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır.
Bu gönderiyi paylaş
Bloglarımız